日期：
2026年04月02日
党建引领聚合力 资本赋能谱新篇——广州轻工集团现代投资公司以“书记项目”拓展外延发展新空间
近两年，广州轻工集团党委积极探索党建与企业发展深度融合路径，锚定“再造一个新轻工”发展目标，在市场化改革、内涵式可持续发展、外延式倍增、“巡城马”等4大“揭榜挂帅”行动计划引领下，以“书记项目”“党员先锋岗”等为重要抓手，打造了一批优质的“书记项目”，成功解决企业实际发展问题上百个，为高质量发展注入强劲的红色动能。
2025年，作为广州轻工集团旗下的产业投资平台，现代投资公司聚焦“产业+资本”双轮驱动，深入开展以“党业融合赋能 聚力外延突破”为主题的“书记项目”，切实把党的政治优势、组织优势转化为发展优势，通过党建引领筑牢“善意耐心产业资本”根基，推动并购项目、基金投资实现“零的突破”，有效撬动资本市场，以高质量党建引领拓宽外延发展的广阔空间。
一、强化政治统领，以“红色引擎”驱动上市公司并购
现代投资公司党支部将“书记项目”作为破解业务难题、实现战略落地的重要抓手，党支部书记牵头建立“周盘点、月调度”推进机制，把党组织的统筹协调作用贯穿于项目立项、尽职调查、商务谈判、交割落地全过程。面对标的企业分布在江苏、河北等多地的实际情况，党员骨干主动请缨驻点一线，对交易结构反复推演、对风险点逐一排查，累计召开项目碰头会40余次。在谈判工作的关键时刻，党支部班子成员率领投资团队连夜优化方案、奔赴现场协调，经过多轮深入沟通最终达成共识。短短半年间，先后协助广州轻工集团成功并购泰慕士、沧州明珠2家上市公司，为纺织服装、新能源、塑料包装等板块搭建了战略支点，推动建立协同发展的供应链体系，以党建引领点燃资本赋能增长的外延引擎。
举办上市公司沧州明珠控股权交割仪式
二、突出组织赋能，以“战斗堡垒”撬动基金投资突破
面对私募股权基金备案、投资产品落地两大挑战，现代投资公司党支部积极探索党业融合发展新路径，通过成立党员突击队，建立“募投联动”工作机制，党支部书记率队打通募资渠道，支委成员带队锁定优质项目，形成“前端开拓+后端攻坚”的双线作战格局。2025年4月，高效完成首支私募股权基金备案；7月、8月，先后投资翰猿科技、中科宇航2家高潜力初创企业。从完成备案到接连落地两个投资项目，用扎实稳健的步伐实现了基金运作的良好开局。同时，坚持强化前瞻布局，聚焦广州轻工集团“金字塔”产品矩阵建立项目储备池，构建覆盖长三角、珠三角、京津冀等主要经济区的项目挖掘体系，切实培育高质量发展新后劲。
中科宇航在东风商业航天创新试验区发射卫星
三、强化人才支撑，以“先锋队伍”激活企业发展内生动力
现代投资公司党支部坚持以党建赋能队伍建设，着力打造“党员带头、全员争先、专业过硬”的人才梯队格局。认真落实“引育并举、以用为本”的人才发展理念，精准引进风控、投资、综合事务、品牌经营等领域专业人才，增设品牌经营部，为业务拓展夯实人才基础。创新“党性铸魂、赋能投资”学习研讨模式，开展学习39期，组织“三会一课”、主题党日等活动45场次，持续强化理论武装。构建“内训+外培”的实践体系，对内发挥领导班子成员“指挥员+教练员”作用，以上率下组织投资团队开展“案例复盘会”，为年轻人才打造成长交流平台；对外搭建培训课堂，组织干部职工参加党建实务、劳动司法、法律合规等专业培训，推动政治素养与专业能力双提升，为企业高质量发展注入源源不断的内生动力。